Secteur d'activité

Audit / Conseil / Droit

Présentation de la société

Accenture, un des leaders mondiaux des services aux entreprises et administrations, propose une large gamme de
services et solutions en stratégie, conseil, digital, technologie et gestion déléguée d’opérations.
A l’heure des révolutions liées au digital (e-commerce, cloud computing, data analytics, mobilité…), nous combinons
notre expérience et notre expertise dans plus de 40 secteurs d’activité pour intervenir à l’intersection de l’activité de
nos clients et de la technologie pour les aider à renforcer leur performance et créer de la valeur sur le long terme.

Nos besoins en recrutement en France

Nous recrutons environ 1000 personnes chaque année :
1/3 de jeunes diplômés, 1/3 d’expérimentés et 1/3 de stagiaires.

Processus de recrutement

Une demi-journée de session de recrutement avec :
- Une présentation d’Accenture
- Deux étapes d’évaluations : une étude de cas collective et un entretien de motivation avec un manager
- Une immersion au sein de nos locaux et une découverte de nos engagements
En amont de cette session de recrutement, il est demandé aux candidats de participer à notre jeu en ligne.

Evolution de carrière

Chaque consultant est suivi par un conseiller de carrière afin de l’aider à identifier ses besoins de développement et l’accompagner dans ses choix de carrière. Il va lui donner des conseils pour se positionner sur de nouveaux projets et dans ses choix de formation pour qu’il soit le plus épanoui possible dans son travail.
Chez Accenture, les consultants ont des parcours de formations très personnalisés, en fonction de leur appétence et des types de projets qu’ils mènent : formations sur les soft skills (la communication, parler en public, négocier avec un client, etc.) et sur le développement de compétences techniques (méthode agile, langages de programmation, design thinking, etc.).

Rejoignez-nous

Accenture c’est :
1) Partager une culture internationale : un grand nombre de nos projets ont une dimension internationale, vous pourrez collaborer avec des collègues dans le monde entier même en étant basé en France.
2) Evoluer dans un environnement de travail collaboratif : nos espaces sont adaptés à notre manière de travailler (open spaces, salles de visioconférence, phone box, freedesk, espace lounge, Network café, upper view,). Nos locaux ont été spécialement conçus pour favoriser la co-création et la performance collective mais aussi pour vous apporter un environnement de travail épanouissant.
3) Contribuer à une entreprise engagée : nous sommes une entreprise responsable qui s’engage dans la société. Nous nous engageons auprès de nos collaborateurs en leur proposant des programmes adaptés pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso (Skills to succeed, programme vitalité, télétravail, Accent sur Elles).

Informations clés

7 000 collaborateurs en France
442 000 collaborateurs dans 120 pays
4000 clients dont 96 des 100 plus grandes entreprises mondiales
5 bureaux : Paris, Lyon, Nantes, Toulouse, Sophia Antipolis

Site web

https://www.accenture.com/fr-fr/new-applied-now

Contacts de recrutement

Marie Lefèvre : marie.lefevre@accenture.com
Posez toutes vos questions à nos 20 ambassadeurs PathMotion: https://accenture-fr.career-inspiration.com/

Page LinkedIn : Accenture France
https://www.accenture.com/fr-fr/careers

Page Facebook

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